Ja genau, das mit der Ausbildungsberechtigung ist wichtiger. Falls es die gibt, irgendwo im Bericht bei der Firmenvorstellung erwähnen, zur Mitarbeiteranzahl würde ich an deiner Stelle nicht direkt sagen, dass sie so gering ist. Mal ehrlich, die prüfen das doch nicht jedes Mal nach. (Bei mir ging es auch mit einem sehr, sehr kleinen Betrieb, jedoch hab ich dort auch länger als 8 Wochen gearbeitet.)
Natürlich könntest du Pech haben und sie erkennen es dann nicht an, aber dann würden sie es sonst auch nicht machen wenn du mit ihnen telefonierst. Dann müsstest du es halt in den Semesterferien machen. (Ich sehe die Wahrscheinlichkeit aber als gering an, dass das so kommt.)
Falls du jetzt noch viel Zeit hast, so dass du jetzt noch mal ein Praktikum machen könntest, wäre die Situation natürlich eine andere.Statistik: Verfasst von ee-admin — 20. Dez 2017, 21:15
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